第110章 80%的山寨机,海外中转仓设想(求月票!)-《发薪就能变强,我有十亿员工!》


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    “之前客服组帮我们做过电话回访,用户的困难点集中在语言不通、产品规格差异、支付方式、物流等方面,比如一双42码的运动鞋,不同品牌有误差,退货又麻烦,所以转化上不去。”

    庄瑞缓缓说道,这个问题他清楚,可就是想不出有效的解决办法。

    陈延森皱着眉,在心里回想日后的成功方案,无非就那么几种:一是浏览器翻译插件;二是物流中转仓;三是平台代购,再转寄给用户。

    未来,55海淘和洋码头正是瞄准了这块市场。

    可惜2014年后,阿狸、亰东和网易相继布局跨境电商,很多小型跨境电商平台被挤垮。

    “知道了。”陈延森应了一声。

    庄瑞欲言又止,在这方面他确实没什么好办法,最多在用户跳转前推荐个翻译插件,其他的帮不上忙。

    陈延森想了想,拿起手机给云速快递的廖威打电话。

    “海外中转仓?去灯塔国建物流仓库?陈总,这可不容易啊。”

    廖威听陈延森说完,面露难色地回应。

    “困难意味着门槛高,钱才好赚,你要是不想干,我找别家快递合作。”

    陈延森满不在乎地说。

    “行,我下周去趟灯塔国,先考查一下仓库运营和用人成本。”

    廖威思索片刻,咬咬牙答应了。

    陈延森这是送上门的生意,廖威要是不接,以后想再从陈延森这儿拿资源,恐怕就没机会了。

    听到廖威答应,陈延森微微一笑,挂断电话。

    海淘这块大蛋糕,电商巨头都眼馋,他怎会轻易放过。

    关键在于减少用户购物阻碍:语言不通用翻译插件,尺码不准就实物测量,按国人习惯重新标注服装鞋包尺寸。

    支付问题靠代购,物流和收货问题,一个中转仓就能搞定。

    理清思路后,陈延森叫来对接雅马逊国际站的商务,让他找雅马逊要几个大仓地址,到时候让廖威把中转仓建在附近,从而降低头程运输成本。

    另一边。

    位于东莞的OPPO总部,王腾开完会,刚要回工位,兜里的手机就响了起来。

    “喂?哪位?”

    王腾见是陌生号码,下意识挂掉,可对方又打了过来,他这才确定对方没打错。

    “您好,请问是王腾王先生吗?”电话那头问道。

    “嗯,你是哪儿的?”王腾反问道。

    “王先生,我是上德猎头公司的,受委托想邀请您加入一家新公司,不知道您近期有没有换工作的打算?”

    猎头笑着说明来意。

    猎头?

    王腾微微一怔,他在OPPO工作三年,还是头一回接到猎头电话,至于换工作,他却没有这个打算。

    OPPO虽说在国内算不上顶尖大厂,可工作环境还行,一年有两次调薪机会,他现在月薪两万一千元,在眼下的就业市场里,收入还算不错。

    就在他准备拒绝,并礼貌挂电话时,猎头补充道:“招聘方给的条件很优厚,底薪每月三万,每年两次调薪,每月还有20%底薪的租房补贴,另外还有饭补、季度奖、节日补贴等。”

    三万六?

    王腾简单一算,这涨幅都超70%了!

    出来工作图什么?不就是为了钱!

    王腾放下电脑,左右看了看,悄悄走到阳台,饶有兴致地打听:“到底是哪一家公司?”

    “狐狸淘。”猎头也没藏着掖着。

    “呃,我没记错的话,这是家导购电商网站吧,和我的工作经历不匹配啊。”


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